コラム
キャリアアップ助成金

キャリアアップ助成金とは 有期雇用労働者、短時間労働者、派遣労働者といったいわゆる非正規雇用の労働者(以下、「有期雇用労働者等」という。)の企業内でのキャリアアップを促進するため、正社員化、処遇改善の取組を実施した事業主 […]

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コラム
育児介護休業法改正

令和4年10月1日の改正で「産後パパ育休」と「育児休業の分割取得」が新たに加わります。 企業には、従業員が育児休業を取得しやすくするための環境整備などが義務付けられることとなりました。 出生時育児休業 改正前の育介法にお […]

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